Sales Consultant
- Ervaren
- Overijssel
- HBO
- Sales & Account
- € 4264 – 6396
"*" geeft vereiste velden aan
Wat ga je doen?
Echte digitale vooruitgang ontstaat wanneer mensen en technologie samenkomen, dat is waar onze opdrachtgever vast in gelooft. Als Sales Consultant richt jij je op IT-transformaties bij nieuwe en bestaande klanten, waarbij je je specialiseert in één of twee focusindustrieën: Engineering & Maakindustrie, Logistiek & Supply Chain, Software & Digital Platforms of Energie & Utilities. Die sectorkennis is geen bijzaak. Alleen wie de business van de klant écht doorgrondt, kan optreden als strategisch gesprekspartner en duurzame meerwaarde leveren.
Jij neemt de regie over je eigen sales cycles. Dat betekent gericht acquisitie plegen, bestaande klantrelaties verder uitbouwen en altijd verder kijken dan de individuele opdracht. Je schakelt soepel tussen de klant en de interne organisatie, van Tech Leads en Developers tot People Managers, Finance & Control en de Managing Director, om samen te komen tot winnende projectvoorstellen. Geen snelle deals, maar langdurige partnerships die echt iets betekenen.
Je werkt volgens een bewezen projectaanpak die ook als individuele mindset dient, ondersteund door een gestructureerd salesproces dat je grip geeft op elke fase van de salescyclus. Na de opstart van een project neem je deel aan stuurgroepen, waak je over de kwaliteit samen met je collega's en stuur je al vroeg aan op continuïteit via een Managed Services propositie.
Daarnaast vertaal jij marktsignalen naar concrete proposities, diensten en samenwerkingen. Je zoekt daarin actief de samenwerking op met Tech Leads, Marketing en de Managing Director. Je bouwt je netwerk continu uit, of dat nu via een vakbeurs is, een klantlunch of een event, en denkt mee over strategische keuzes die de koers van de organisatie bepalen. Bij onze opdrachtgever ben je geen uitvoerder, maar een echte medebouwer aan de toekomst.
Wie ben jij?
Onze opdrachtgever is op zoek naar een pragmatische en ondernemende Sales Consultant die écht het verschil wil maken. Je bent iemand die met lef en optimisme nieuwe deuren opent, kansen herkent waar anderen ze missen en klanten weet te verrassen met creatieve oplossingen. Je verschuilt je niet achter processen of beperkingen, maar pakt door.
Herken jij jezelf in het volgende profiel?
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in relevante, bij voorkeur strategische salesfuncties.
- Je weet hoe je complexe projecten en multidisciplinaire teams aan klanten verkoopt.
- Je beschikt over een creatieve kijk op klantuitdagingen en weet dit te vertalen naar concrete oplossingen.
- Je combineert commerciële scherpte met een oprechte, mensgerichte instelling.
- Je hebt een hands-on mentaliteit en neemt eigenaarschap over je resultaten.
- Je bent aantoonbaar in staat om langdurige klantrelaties op te bouwen en te onderhouden.
- Vloeiend Nederlands in woord en geschrift is een harde vereiste voor deze functie.
Wat kun je verwachten?
Bij onze opdrachtgever kom je terecht in een omgeving waar ondernemerschap en mensgerichtheid hand in hand gaan. De organisatie groeit hard en staat open voor nieuwe ideeën, juist op het gebied van commerciële proposities liggen er volop kansen om je stempel te drukken. Werkgeluk en een gezonde werk-privébalans staan hoog in het vaandel.
Dit is wat je verder kunt verwachten:
- Een competitief salaris tussen €4.264 en €6.396 per maand, afhankelijk van je ervaring en achtergrond.
- Een aantrekkelijke bonusregeling op zowel kwantitatieve als kwalitatieve doelstellingen, passend bij een gezamenlijk opgesteld jaarplan.
- Een goed leasebudget inclusief tankpas, zodat jij je volledig kunt focussen op je klanten.
- 26 vakantiedagen per jaar voor een goede balans tussen werk en ontspanning.
- De vrijheid om hybride te werken op een manier die past bij jou en de functie.
- Een persoonlijk opleidingsbudget van €2.500 per jaar voor trainingen, evenementen en workshops die jouw groei ondersteunen.
- Een ruim hardwarebudget van €2.000 voor een laptop, smartphone en accessoires naar eigen keuze.
- Een bevlogen en energiek team van gedreven professionals die samen bouwen aan iets moois.
- Een informele cultuur van ondernemerschap, energie en een oprechte drive om te groeien.
Waar ga je werken?
Onze opdrachtgever is een snelgroeiende en agile softwareorganisatie gevestigd in Zwolle, waar meer dan 50 gedreven professionals dagelijks werken aan de digitale transformatie van ambitieuze organisaties. Als gecertificeerd Microsoft Solutions Partner begrijpen ze als geen ander hoe snel de digitale wereld verandert, en hoe belangrijk het is om daar slim en doelgericht op in te spelen.
Met high performance teams vol specialistische kennis en een sterke ondernemerscultuur bouwen ze softwareoplossingen die er écht toe doen. Oplossingen die de time-to-market verkorten, het kennisniveau bij opdrachtgevers verhogen en organisaties klaarstomen voor de toekomst. Toonaangevende klanten als Uitgekookt, Niverplast, Hogeschool Windesheim, The Learning Network en diverse overheidsinstanties gingen hen al voor in hun digitale transformatietraject. Die aanpak werkt. Onze opdrachtgever ontving inmiddels voor de zesde keer de FD Gazellen Award, de prestigieuze onderscheiding voor de snelst groeiende bedrijven van Nederland. Een prestatie die bewijst dat kwaliteit, energie en ondernemerschap een winnende combinatie vormen.
Wat deze organisatie echt bijzonder maakt, is de cultuur. Positieve energie, humor en een oprechte drive om te groeien, zowel als team als als individu. Er wordt hard gewerkt, maar ook volop gelachen. En wie hier stapt, krijgt alle ruimte om de beste versie van zichzelf te worden.
Daarnaast ontvang je:
- Auto van de zaak
- Bedrijfsfeesten
- Bedrijfsopleiding
- Bonusregeling
- Doorgroeikansen
- Extra vakantiedagen
- Hybride werkregeling
- Kerstpakket
- Laptop
- Opleidingsbudget
- Pensioen
- Telefoon van de zaak
- Vrijdagmiddag borrel
Yvonne Middendorp
Marcel Pentier
“Wij zijn ontzettend blij en tevreden met onze samenwerking met Rewire Recruitment. Ze weten zich echt te verdiepen in de cultuur van ons bedrijf, waardoor ze niet alleen begrijpen wat voor type professionals we zoeken, maar ook wie écht binnen ons team past. Rewire Recruitment gaat grondig te werk om tot de beste match te komen en dit zien wij terug in de kwaliteit van de kandidaten. De samenwerking verloopt soepel; communicatie is snel en duidelijk, en afspraken worden altijd nagekomen. Rewire Recruitment biedt ons daarmee niet alleen een efficiënte, maar ook een persoonlijke aanpak die voor ons van grote waarde is. Mede door onze samenwerking kunnen wij verder groeien met ons bedrijf.”
Tim Nieuwenhout
Mark Hopman
“Rewire Recruitment nam de tijd om onze bedrijfscultuur, de specifieke vereisten van de rollen die we moesten vervullen en onze lange termijn doelstellingen grondig te begrijpen. Deze aanpak zorgde ervoor dat vrijwel alle aan ons gepresenteerde kandidaten niet alleen gekwalificeerd waren, maar ook perfect bij onze organisatie pasten. In relatief korte tijd hebben ze meerdere vacatures weten te vervullen en ik kan Rewire Recruitment dan ook van harte aanbevelen als u behoefte heeft aan gekwalificeerd personeel.”
Jan-Kees Noordhoek
“De afgelopen 10 jaar heb ik in verschillende rollen met Rewire Recruitment samengewerkt. Als professional heb ik de samenwerking altijd zeer gewaardeerd. Het feit dat ik altijd bij hen terugkwam voor advies of samenwerking is voor mij een bevestiging dat het een meerwaarde heeft gehad deze samenwerking te zoeken. Rewire Recruitment is professioneel, werkt integer en spreekt uit ervaring over de verschillende onderwerpen. We hebben samengewerkt op verschillende gebieden zoals uitzenden, tenders, het opzetten van een organisatie, recruitment en het uitwerken van verschillende concepten. Rewire Recruitment is altijd bereid extra advies te geven en denkt daarbij niet enkel aan hun eigen belang. Ik vertrouw erop dat ik nog vele jaren met Rewire Recruitment zal samenwerken.”
Cornelis Leerlooijer
“Rewire Recruitment is altijd op zoek naar kansen en weet hiermee een win-win te creëren en stelt het belang van de klant voorop. Rewire Recruitment richt zich op de ontwikkeling van langdurige professionele relaties! Ze gaan een stap verder dan gevraagd en leveren kwaliteit. Met andere woorden, ook vanuit persoonlijk oogpunt, een plezier om mee te werken. Ik zou Rewire Recruitment van harte aanbevelen!”
Danny van der Ster
“Rewire Recruitment is een respectabel recruitmentbureau met wie het goed schakelen is. Het zijn fijne gesprekspartners met een snelle begripsvorming voor de bedrijfscontext en -cultuur waarbinnen onze vacatures tot stand komen. Rewire Recruitment neemt zowel zijn opdrachtgevers, de opdrachten, als de kandidaten hierin serieus. Ze zijn oprecht geïnteresseerd in het contact, aimabel en in hun handelen scherp en doortastend. Naast de focus op de harde vacaturecriteria, hebben ze bij Rewire Recruitment een goede antenne voor het type persoon dat past bij de organisatie. Vanuit een wezenlijke interesse verzorgen ze optimale nazorg door nog enige tijd in contact te blijven met zowel de opdrachtgever als de kandidaat. Rewire Recruitment is duidelijk een organisatie die investeert in een lange termijnrelatie. Daar is soms geduld voor nodig en ook dat hebben ze laten zien.”
Kim Kroeze
Inspiratie in 5 stappen
Bij Rewire Recruitment draait alles om jouw groei, ambities en toekomst. Samen vinden we een aantrekkelijk softwarebedrijf met een cultuur en visie die past bij jouw talenten en energie. Wij geloven dat je pas écht succesvol kunt zijn wanneer jij plezier hebt, lekker in je vel zit en je geïnspireerd voelt.
Reageren
Super dat je hebt gereageerd op een uitdagende baan in de software! Wij nemen snel contact met je op, jij hoeft helemaal niks te doen.
Kennismaking
Tijdens het kennismakingsgesprek bespreken we jouw drijfveren, ambities en wat jou energie geeft in je werk. We kijken ook naar welke softwarebedrijven het beste bij jou aansluiten qua organisatie, cultuur en kernwaarden.
Voorstel en gesprek
Na het gesprek stellen we een op maat gemaakt persoonlijk profiel voor je op en stellen we je voor bij de klant. We begeleiden je tijdens de gesprekken met tips, voorbereiding en feedback, zodat jij optimaal kunt shinen!
Aanbod en contract
Iedereen is enthousiast, en er volgt een aanbod. Als het aanbod overeenkomt met de verwachtingen, krijg je een contractvoorstel. Na jouw handtekening ben je officieel klaar voor je nieuwe baan in de software. Gefeliciteerd!
Starten en groeien
Je eerste werkdag is aangebroken! Wij blijven in contact en bieden after-care, terwijl jij je richt op de onboarding, het ontmoeten van je collega’s en het inwerkproces. Nu is het moment om je ambities waar te maken en te groeien!
Groei drijft innovatie en succes
Wanneer je je diepste motivatie ontdekt (Rewire), ontstaat er een authentieke verbinding vanuit je hart (Connect), waarmee je niet alleen jezelf, maar ook anderen op een natuurlijke manier inspireert om elke dag het beste uit zichzelf te halen (Inspire). Groei is de kracht achter innovatie, creatie en succes, zowel op persoonlijk vlak als in het bedrijfsleven. Elke dag werken we aan onze groei en mindset, verbeteren we onze competenties en verfijnen we onze vaardigheden.
Voor het opbouwen van een sterk team met een winnende mentaliteit zijn een duidelijke visie, kernwaarden en een inspirerende, energieke bedrijfscultuur essentieel. Dit creëert een omgeving waarin mensen op een natuurlijke manier betrokkenheid en intrinsieke motivatie ervaren. Wanneer iedereen dezelfde taal spreekt, ontstaat er duidelijkheid, een cultuur van voortdurende groei, innovatie en het streven naar het overtreffen van bedrijfsdoelen – zowel individueel als in teamverband.